1[单选题] 小花的母亲两年前去世了，小花和爸爸一起生活，爸爸李伟经常酗酒，回家以后对小花拳脚交加，实施暴力，屡教不改。小花的外婆心疼外孙女，将李伟告上法院，法院撤销了李伟的监护权，监护人改为外婆。外婆因经济困难，向李伟索要小花的抚养费，李伟却不给。以下说法正确的是(　)。

A.李伟不需负担小花的抚养费，因为他已经不是小花的监护人

B.李伟虽然被撤销监护资格，但应当依法继续负担抚养费用

C.李伟负担抚养费与否可以自己决定

D.李伟不负担小花的抚养费，因为他们已不再是父女

参考答案：B

2[单选题] 根据《城乡医疗救助基金管理办法》，城乡医疗救助对象和救助金额等情况应(　　)在村委会或居委会张榜公布，接受社会监督。

A.每周

B.每月

C.每季度

D.每年

参考答案：C

3[单选题]精神卫生工作实行政府组织领导、部门各负其责、家庭和单位尽力尽责、全社会共同参与的综合管理机制。国务院卫生行政部门主管全国的精神卫生工作。县级以上地方人民政府的卫生、司法、民政、公安、教育、人力资源社会保障等部门在各自职责范围内负责有关的精神卫生工作。以下陈述中属于民政部门职责的为( )。

A.李某为精神病患者，患病期间在其所在市的某广场挥刀伤人

B.在某高校开设精神卫生教育课程

C.组织和指导精神疾病的防治和康复工作

D.王某为精神病患者，经常流浪街头

参考答案：D

4[单选题] 我国法律规定了多项订立劳动合同的原则。下列属于法定原则的是(　)。

A.合情合理的原则

B.等价有偿的原则

C.倾斜保护的原则

D.平等自愿的原则

参考答案：D

参考解析：订立劳动合同的原则包括：(1)平等自愿原则;(2)协商一致原则;(3)合法公平原则;(4)诚实信用原则。

5[单选题] 政府为了满足民生需求、维护社会公平、解决各种社会问题而通过各种方式调动公共资源、促进各项社会事业发展、为民众提供福利性社会服务的政策体系是(　　)。

A.公共政策

B.社会政策

C.政策

D.法规

参考答案：B

6[单选题] 根据《未成年人保护法》，对孤儿、无法查明其父母或者其他监护人的以及其他生活无着的未成年人，由(　　)收留抚养。

A.民政部门设立的儿童福利机构

B.卫生部门设立的儿童福利机构

C.劳动保障部门设立的儿童福利机构

D.公安部门设立的儿童福利机构

参考答案：A

参考解析：对孤儿、无法查明其父母或者其他监护人的以及其他生活无着落的未成年人，由民政部门设立的儿童福利机构收留抚养。

7[单选题] 2009年10月，户籍在安徽的王某婚后和丈夫到北京某社区工作，王某二人未办理婚后的生育证明材料。社区居委会计划生育管理人员普查发现后，要求他们办理有关手续。王某应当(　)。

A.在其工作的社区办理

B.到工作所在地的乡镇政府或街道办事处办理

C.到原籍的乡镇政府或者街道办事处办理

D.既可以在工作的单位也可以到工作地的乡镇政府或街道办事处办理

参考答案：C

参考解析：成年流动人口在离开户籍所在地前，应当凭合法的婚姻、身份证件，到当地县级人民政府计划生育行政管理部门或者乡(镇)人民政府、街道办事处办理婚育证明。王某夫妻的生育证明材料只能回原籍办理

8[单选题] 在居委会换届选举过程中，提名候选人是很重要的一环。下列四种提名方式中，不符合《城市居民委员会组织法》规定的是(　)。

A.选民个人自荐

B.选民海选产生

C.居民联名提名

D.政府或其派出机关指定

参考答案：D

参考解析：按照《宪法》要求，城市居民委员会主任、副主任和委员由居民民主选举产生。这就是说，这些人不是由政府指派或委派。这是确保居民委员会自治性质的重要保证。

9[单选题] 某境外基金会拟在中国内地设立代表机构。根据《基金会管理条例》，该基金会向登记管理机关申请登记时，下列材料中，不需要提交的是(　　)。

A.基金会在境外依法登记成立的证明

B.拟设代表机构负责人身份证明及简历

C.基金会在境外的纳税证明

D.基金会章程和住所证明

参考答案：C

参考解析：境外基金会在中国内地设立代表机构，应当经有关业务主管单位同意后，向登记管理机关提交下列文件：申请书;基金会在境外依法登记成立的证明和基金会章程;拟设代表机构负责人身份证明及简历;住所证明;业务主管单位同意在中国内地设立代表机构的文件。C项不需要提交。

10[单选题] 根据《劳动合同法》的规定，下列属于劳动合同必备条款的是(　)。

A.试用期

B.培训项目

C.保守秘密

D.社会保险

参考答案：D

参考解析：劳动合同的必备条款和约定条款。合同必备条款包括：用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

【命题点拨】本题是对劳动合同的必备条款和约定条款的考查。约定条款的内容包括：试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。