薪酬水平设计-中研企课堂

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冰雹点晴
2025-05-13 08:56:29
学习
冰雹点晴
2025-05-13 08:56:20
学习
学员67943503
2025-03-28 19:34:59
合理的薪酬水平可以激发员工的工作积极性
岁月的无奈！
2024-09-05 09:21:52
薪酬水平关乎员工自己的切身利益，请问，在衡量员工自己水平中，实用经验水平比较高，知识水平也在员工中占一定的水平，但是工资和绩效考核水平上不去，如何增加员工自己的收入？
讲师回复：
同学你好，将丰富的实用经验和知识水平转化为实际工作成果，并通过积极沟通和主动承担更多责任来展现价值，是提升工资和绩效考核水平、增加个人收入的有效途径。祝学习愉快~
学员17852253
2022-11-28 11:13:47
很受用
李世会
2022-04-07 20:28:55
如果以结果为导向，中位值和平均值哪个更能反映真实情况？
讲师回复：
同学你好中位值祝学习愉快~
学员95500613
2022-01-19 20:57:05
受教
王玉珊
2021-03-30 20:11:51
打卡
学员70483209
2021-03-19 14:32:11
签到
学员1897
2021-02-04 12:09:43
受教