推荐
名师好课
领域名师
岗位好课
专业分院
活动报名
资料下载
我的课程
有奖推广
发布视频
一级建造师
EPC
项目管理
工程造价
成本
安全
人力资源
企业版
加载中...
我的课程
登录
|
注册
基于教练技术的带教导师传帮带技巧
课程导读
请登录后学习
第一章 课程导读
05:01
第1节 课程导读
第二章 知己知彼-设计路径
21:11
第2节 角色认知-我们应该怎么教
13:21
第3节 员工特征-学员实际怎么学
13:15
第4节 激发改变-如何让他愿意学
第三章 四大秘籍-听问回分
21:34
第5节 三层倾听-让他愿意和你说
11:56
第6节 问出答案-让他愿意和你说
13:30
第7节 回应反馈-他知道你听到了
11:12
第8节 还原问题-事情真相是什么
第四章 紧扣目标-知行合一
13:13
第9节 目标共识-目标他都知道吗
09:51
第10节 目标牵引-要让目标有意义
12:23
第11节 目标实施-确保过程有管控
14:58
第12节 辅助工具-图表结合促转化
本课程您可以任意试听
2
节,已试听
0
节。
课程导读
翟猛
12节
•
2时41分25秒
¥ 49.00
个人购买
企业购买
课件
提问
(
16
)
登录后查看全部课件
0
/
500
提交
静
2023-07-10 08:16:54
111
静
2023-07-07 09:25:19
11
静
2023-07-06 08:45:52
1
宸
2023-05-17 11:18:21
学习打卡
孙桂园项目部装饰分公司
2023-05-05 09:46:49
学习学习学习学习学习学习学习学习学习
孙桂园项目部装饰分公司
2023-05-05 09:46:46
学习学习学习学习学习学习学习学习
孙桂园项目部装饰分公司
2023-05-05 09:46:43
学习学习学习学习学习学习学习学习
学员99543727
2023-04-29 13:19:15
激发改变-如何让他愿意学
学员99543727
2023-04-29 13:18:20
员工特征-学员实际怎么学
学员99543727
2023-04-29 13:18:11
角色认知-我们应该怎么教
查看更多提问 >
建造师报名
回到顶部