建筑企业人才选用育留-中研企课堂

课件

课程简介

本课程是在新时代背景下，基于当下人才结构现状和人才供应特点，帮助建筑企业开展人才选、用、育、留的管理而设计。课程重点突出三个方面：“统一规划”：构建岗位评价标准，为甄选和识别员工提供科学基础；“分级培养”：有计划、有目的、分层次地提高各序列、各岗位人员的能力素质；“动态管理”：选拔后备人才、培养重点人才，通过建立可靠的人才阶梯队伍，支撑企业战略目标的实现和可持续发展。

课程收益

. 学会如何进行人才测评和人才选拔 . 掌握识别关键人才和高潜质人才的方法 . 掌握梯队人才培养和动态管理的方法 . 学会如何实现梯队人才的顺利继任和岗位胜任力匹配 . 掌握建立完备体系、保障人才梯队可持续发展的方法

适合人群

人力资源从业者